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 【休假管理】薪資給付  2022/5/24
 
 
Q

 有一位新進員工第一天有上班,第一天晚上回家腳扭到,第二天有去看醫生,有收據也有診斷證明書,第五天寫離職報告書,我最後工作日壓第四天,這樣第二天到第四天是否能給與請病假給薪呢?

 
A  

如有休養之事實,雇主即應依法給付病假期間工資.

 

相關課程可參考協會網站【勞基法逐條解析基礎入門】、【員工各種假別管理及法令處理規範



章鴻年


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